劉猛
39周歲 | 男 | 171 厘米 | 現居住于河南
籍貫:河南 | 戶口所在地:周口
工作經驗:15年
簡 歷 編 號 :80015
簡歷更新時間:2025-06-01
最近登錄時間:2025-06-01
甘肅華實農業科技有限公司
單位性質:私營企業 單位行業:農藥
單位簡單描述:
證明人: * 證明人職位: 證明人電話:******
2015/01/01--2021/01/01
工作職位:桂林經理 工作部門: 工作地點:
直接上級:華南部部長 下屬人數總數:0人
工作職責與業績:
職責業績:2015-2017負責南寧市場,推廣殺螨劑,代表性的成分是三唑磷系列,負責客戶開發
客戶團隊培訓,協助客戶開發市場等。使三唑磷系列在市場上得到了認可,包括效果,安全性
等方面。實現市場銷量近400萬。
2018-2020底負責桂林市場,主要推廣調節劑和殺螨劑,和客戶制定銷售方案,產品推廣和組織
策劃召開農民會、零售商會議等。有大單品的推廣經驗,有市場開拓和維護經驗。實現市場銷量600余萬。
項目經驗:推廣殺螨劑,樹立品牌;桂林市場三唑磷系列殺螨劑推廣負責人,
推廣方案:1、和經銷商溝通,篩選出核心零售店,制定階梯化政策;
和零售店溝通好并鋪貨,圍繞核心零售店做實驗示范,在核心零售店的銷售區域內張貼
對應產品的宣傳條幅,散發宣傳單頁等;站店促銷;
3、向農戶介紹所推殺螨劑,使用安全性高,效果好,持效期長,協助零售店銷售產品;
負責主導設計實驗示范方案并執行:效果示范和安全性實驗;
效果示范:不同配方,不同稀釋倍數,不同生長期使用的死蟲率和持效期驗證;
安全性實驗:在柑橘各重要生長期驗證和葉面肥、乳油、粉劑等混配使用時的安全性;
所推廣產品在柑橘各重要生長期,高低溫情況下高濃度使用是否出現燒果、燒葉現象;
實驗后做好跟蹤,數據收集、整理,收集圖片形成宣傳素材反饋給客戶及其團隊和零售店
,促進殺螨劑銷售。
經過宣傳、推廣、服務等工作,使三唑磷系列殺螨劑得到了市場的認可,并轉化為銷量。
全權負責桂林市場推廣調節劑大單品14羥基蕓苔素甾醇吲哚丁酸,從零開始做工作,積累
各方面素材,宣傳、推廣并轉換成銷量。
推廣工作:1、和經銷商確定產品定位,市場布局:
重點市場:永福,靈川,荔浦,平樂,恭城
重點作物:砂糖橘
重點時期:保花保果期,砂糖橘轉色期
結合三個重點,篩選出核心零售店,采取以點帶面的方式來做推廣服務工作;初步確定一個
銷售年度的工作安排:1-3月,布點,并和核心零售店達成共識,作為核心大單品來推廣,針
對核心零售店制定服務內容:建立實驗示范園,張貼宣傳品,發宣傳單頁,定制宣傳促銷品,
例如打藥大褂,配藥桶,帽子,短袖等。召開核心大戶圓桌會等;
4-6月份,落實實驗示范,召開農民會,觀摩會等,宣傳使用效果,采取促銷措施進行會
議銷售;
7-8月份,跟蹤回訪,做好宣傳素材收集、整理,和經銷商及其銷售團隊復盤推廣工作,達
成宣傳共識,向零售店介紹實際使用效果,提升零售店對產品的信心,推廣轉色期使用;
9-11月份,在空白市場布點;和核心零售店建立示范園,圍繞核心零售店召開農民會等,
采取三方出資的模式做會議促銷,以會銷和店面銷售兩種模式來銷售產品;
12月份,和經銷商一起邀請零售店參加桂林區域的大單品會議,以增加零售店對產品的信
心,為大單品的全國會做會前動員及預熱。配合公司召開大單品全國會,邀請經銷商和核心零
售店參加。
離職/換崗原因:個人原因
陜西億田豐作物科技保護有限公司
單位性質:股份制公司 單位行業:農藥
單位簡單描述:
證明人: * 證明人職位: 證明人電話:******
2021/01/29--2024/03/31
工作職位:桂北經理 工作部門: 工作地點:
直接上級:省區經理 下屬人數總數:0人
工作職責與業績:
負責桂林市場的開發、維護,產品投放、二次定位等。公司在市場上的開拓,客戶
規劃以及結合市場實際制訂完整的全年推廣方案;客戶打造方案;大單品規劃方案等,并落地
實施。實現第一年新品牌銷量300萬,第二年銷量近400萬,第三年銷量600萬,
項目經驗:在桂林市場銷售調節劑大單品,第一年銷售破兩噸,第二年銷售五噸,第三年銷售近十噸;打造殺蟲劑大單品,第一年銷售近十噸。在推廣活動方面:成功召開多場農民會、
觀摩會、零售商會和圓桌會等。
聚星全年推廣方案:
市場定位:砂糖橘保花保果,膨果轉色和促進花芽分化。推廣使用時期3-5月份,8-11月份
兩個主要用藥時期。
市場服務:和客戶業務員一起布點,并篩選核心樣板零售店。打造樣板零售店,包括店面布置
,店面宣傳,零售店促銷活動,農民會等多種圍繞零售店的宣傳推廣工作。
離職/換崗原因:個人原因
山西運城綠康實業有限公司
單位性質:私營企業 單位行業:農藥
單位簡單描述:
證明人: * 證明人職位: 證明人電話:******
2025/05/28--2025/05/28
工作職位:桂北經理 工作部門: 工作地點:
直接上級:南方部部長 下屬人數總數:0人
工作職責與業績:
職責業績:負責桂林,柳州,賀州和梧州市場的開發、維護,產品投放、二次定位等。公司在市場上的開拓,客戶規劃以及結合市場實際制訂完整的全年推廣方案;客戶打造方案;重點產品規劃方案等,并落地實施。第一年實現了業績增長100%,打造大單品綠勃康:開發客戶,通過實驗示范;核心零售店打造;核心作物聚焦;核心客戶推廣服務等動作實際完成5噸銷量;獲得客戶認可并達成第二年訂貨20噸任務,打訂貨款到公司。
離職/換崗原因:個人原因
月薪要求:6000-7999元 期望職位: 省區經理 或 銷售經理/主管
希望工作地區:鄭州 或 桂林
或 昆明
希望就職行業: 農藥
求職方式:全職 職業狀態:隨時到崗(2025-06-01更新)
工作經歷一
就職時間:2010-2014 公司:鷹普精密鑄造有限公司
任職崗位:模具工程師 匯報對象:
下屬人數: 薪酬待遇:
職責業績:模具設計與模具生產工藝制定等
工作經歷二
就職時間:2015-2021 公司:甘肅華實農業科技有限公司
任職崗位:區域經理 匯報對象:省區經理
下屬人數:1人 薪酬待遇:4000
職責業績:2015-2017負責南寧市場,推廣殺螨劑,代表性的成分是三唑磷系列,負責客戶開發
客戶團隊培訓,協助客戶開發市場等。使三唑磷系列在市場上得到了認可,包括效果,安全性
等方面。實現市場銷量350萬左右。
2018-2020負責桂林市場,主要推廣調節劑和殺螨劑,和客戶制定銷售方案,產品推廣和組織
策劃召開農民會、零售商會議等。有大單品的推廣經驗,有市場開拓和維護經驗。實現市場最
高銷量500余萬。
項目經驗:推廣殺螨劑,樹立品牌;桂林市場三唑磷系列殺螨劑推廣負責人,
推廣方案:1、和經銷商溝通,篩選出核心零售店,制定階梯化政策;
和零售店溝通好并鋪貨,圍繞核心零售店做實驗示范,在核心零售店的銷售區域內張貼
對應產品的宣傳條幅,散發宣傳單頁等;站店促銷;
3、向農戶介紹所推殺螨劑,使用安全性高,效果好,持效期長,協助零售店銷售產品;
負責主導設計實驗示范方案并執行:效果示范和安全性實驗;
效果示范:不同配方,不同稀釋倍數,不同生長期使用的死蟲率和持效期驗證;
安全性實驗:在柑橘各重要生長期驗證和葉面肥、乳油、粉劑等混配使用時的安全性;
所推廣產品在柑橘各重要生長期,高低溫情況下高濃度使用是否出現燒果、燒葉現象;
實驗后做好跟蹤,數據收集、整理,收集圖片形成宣傳素材反饋給客戶及其團隊和零售店
,促進殺螨劑銷售。
經過宣傳、推廣、服務等工作,使三唑磷系列殺螨劑得到了市場的認可,并轉化為銷量。
全權負責桂林市場推廣調節劑大單品14羥基蕓苔素甾醇吲哚丁酸,從零開始做工作,積累
各方面素材,宣傳、推廣并轉換成銷量。
推廣工作:1、和經銷商確定產品定位,市場布局:
重點市場:永福,靈川,荔浦,平樂,恭城
重點作物:砂糖橘
重點時期:保花保果期,砂糖橘轉色期
結合三個重點,篩選出核心零售店,采取以點帶面的方式來做推廣服務工作;初步確定一個
銷售年度的工作安排:1-3月,布點,并和核心零售店達成共識,作為核心大單品來推廣,針
對核心零售店制定服務內容:建立實驗示范園,張貼宣傳品,發宣傳單頁,定制宣傳促銷品,
例如打藥大褂,配藥桶,帽子,短袖等。召開核心大戶圓桌會等;
4-6月份,落實實驗示范,召開農民會,觀摩會等,宣傳使用效果,采取促銷措施進行會
議銷售;
7-8月份,跟蹤回訪,做好宣傳素材收集、整理,和經銷商及其銷售團隊復盤推廣工作,達
成宣傳共識,向零售店介紹實際使用效果,提升零售店對產品的信心,推廣轉色期使用;
9-11月份,在空白市場布點;和核心零售店建立示范園,圍繞核心零售店召開農民會等,
采取三方出資的模式做會議促銷,以會銷和店面銷售兩種模式來銷售產品;
12月份,和經銷商一起邀請零售店參加桂林區域的大單品會議,以增加零售店對產品的信
心,為大單品的全國會做會前動員及預熱。配合公司召開大單品全國會,邀請經銷商和核心零
售店參加。
工作經歷三
就職時間:2021-2024 公司:陜西億田豐作物科技保護有限公司
任職崗位:區域經理 匯報對象:省區經理
下屬人數: 薪酬待遇:6000-6500
職責業績:負責桂林市場的開發、維護,產品投放、二次定位等。公司在市場上的開拓,客戶
規劃以及結合市場實際制訂完整的全年推廣方案;客戶打造方案;大單品規劃方案等,并落地
實施。實現第一年新品牌銷量300萬,第二年銷量近400萬。
項目經驗:在桂林市場銷售調節劑大單品,第一年銷售破兩噸,第二年銷售五噸保底并已
完成收款;打造殺蟲劑大單品,第一年銷售近十噸。在推廣活動方面:成功召開多場農民會、
觀摩會、零售商會和圓桌會等。
聚星全年推廣方案:
市場定位:砂糖橘保花保果,膨果轉色和促進花芽分化。推廣使用時期3-5月份,8-11月份
兩個主要用藥時期。
市場服務:和客戶業務員一起布點,并篩選核心樣板零售店。打造樣板零售店,包括店面布置
,店面宣傳,零售店促銷活動,農民會等多種圍繞零售店的宣傳推廣工作。
工作經歷四:
就職時間:2024-2025.4 公司:山西運城綠康實業有限公司
任職崗位:桂北經理 匯報對象:南方部部長
下屬人數: 薪酬待遇:5500-6000
職責業績:負責桂林,柳州,賀州和梧州市場的開發、維護,產品投放、二次定位等。公司在市場上的開拓,客戶
規劃以及結合市場實際制訂完整的全年推廣方案;客戶打造方案;重點產品規劃方案等,并落地
實施。
最高學歷:本科 畢業學校:河南科技大學
所學專業:設備機械類 第二專業:
畢業日期: 學歷類型:0
第一外語:英語 CET4級 第二外語:無 無
普通話水平:標準 熟悉方言:
所獲證書: 職稱:無
2006-2010年 河南科技學院 材料成型與控制工程專業
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